Os integrantes do Conselho Diretor da Fundação Universidade Caxias do Sul (Fucs) se reúnem na segunda-feira, dia 30 de novembro, para avaliar a proposta sindical sobre a cobrança de mensalidades na escola de educação infantil da instituição. A informação sobre a reunião foi encaminhada ao Sindicato dos Trabalhadores do Ensino Privado (Sintep) da Região da Serra. A escolinha atende a 61 meninos e meninas, todos filhos de funcionários e professores da UCS.
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O Sintep, o Sindicato dos Professores do Ensino Privado (Sinpro-Caxias) e a Associação dos Funcionários da Fundação Universidade de Caxias do Sul (Affucs) se uniram para pedir uma posição da Fucs a respeito da cobrança. A Fucs sugere mensalidade de R$ 1.080 para cada aluno inscrito. Os sindicatos propõem pagamento com descontos de acordo com o salário do funcionário.
O encontro do Conselho Diretor está previsto para as 17h. No mesmo horário, os sindicatos pretendem organizar uma assembleia em frente ao Bloco A. O conselho é formado por representantes da prefeitura, do Estado, da CIC, da Mitra Diocesana, do Ministério da Educação e da Associação Cultural e Científica Virvi Ramos.
PROPOSTAS DOS FUNCIONÁRIOS
- Manutenção da Escola de Educação Infantil para garantir o emprego das funcionárias da UCS e garantir o atendimento dos filhos dos funcionários.
- Cobrança de mensalidade somente a partir de 1º de março de 2016, considerando que janeiro e fevereiro são meses de férias e recesso.
- Aplicação de 80% de desconto no valor das mensalidades para os funcionários que recebem até 2,5 salários mínimos.
- Aplicação de 60% de desconto no valor das mensalidades para os funcionários que recebem de 2,5 até 5 salários mínimos.
- Aplicação de 40% de desconto no valor das mensalidades para os funcionários que recebem de 5 até 7,5 salários mínimos.
- Funcionários com rendimento superior a 7,5 salários mínimos não terão qualquer percentual de desconto nas mensalidades, mas terão direito ao reembolso do auxílio-creche estipulado em convenção coletiva de trabalho.
- Garantia de atendimento em turno integral independentemente da carga horária contratada.
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